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Implementación y Aplicación de las Normas

1. En la práctica, los nombramientos de los defensores públicos se basan en criterios específicos de mérito y trayectoria.

2. En la práctica, hay un órgano independiente capacitado para seleccionar y nombrar a los defensores públicos con base en sus méritos y trayectoria.

3. En la práctica, el proceso de selección de los defensores públicos se realiza de forma transparente.

4. En la práctica, los períodos de los nombramientos de los defensores públicos no dependen de la duración del período de quienes los nombran a ellos.

5. En la práctica, los defensores públicos no son removidos de su puesto sin una razón justificada.

6. En la práctica, el órgano encargado de monitorear el desempeño de los defensores públicos es efectivo e independiente.

7. En la práctica, las evaluaciones de desempeño de los defensores públicos se realizan regularmente.

8. En la práctica, el órgano que monitorea el desempeño de los defensores públicos no está influenciado institucional, financiera o políticamente por otros órganos e instituciones estatales.

9. En la práctica, las evaluaciones de desempeño de los defensores públicos se toman en cuenta para decidir ascensos, destituciones, traslados y salarios.

10. En la práctica, se ponen en efecto medidas de protección para los defensores públicos cuando enfrentan represalias físicas o de otros tipos cuando trabajan en casos en los que se producen riesgos de esa naturaleza.

11. En la práctica, los salarios y beneficios, tales como seguro social de los defensores públicos, son acordes con los disfrutados por los miembros de otras instituciones gubernamentales.

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